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近日,省人力資源和社會保障廳、衛生廳、安監局、國稅局、地稅局、總工會聯合出台《關于高溫津貼發放的管理辦法》和《關于公布我省高溫津貼标準的通知》。這是廣東省率先在全國對高溫津貼的具體發放辦法作出明确規定。标準每人每月150元,每年6-10月按月計發。n《關于高溫津貼發放的管理辦法》明确，對于從事高溫作業的勞動者，高溫津貼是對高溫環境下工作的勞動者特殊勞動消耗的補償，用人單位應當按月向勞動者發放高溫津貼，但勞動者因事假、曠工、休假等未提供勞動的，可按勞動者當月實際出勤且從事高溫作業的天數折算高溫津貼，這為用人單位特殊情況下如何發放高溫津貼提供了依據。
處罰
近日,省人力資源和社會保障廳、衛生廳、安監局、國稅局、地稅局、總工會聯合出台《關于高溫津貼發放的管理辦法》和《關于公布我省高溫津貼标準的通知》。這是廣東省率先在全國對高溫津貼的具體發放辦法作出明确規定。标準每人每月150元,每年6-10月按月計發。n《通知》規定,廣東省高溫津貼标準為每人每月150元。對不正常出勤等需按天數折算高溫津貼的情形也作出明确,每人每天6.9元。同時,《辦法》規定,省人力資源社會保障部門可會同有關部門根據經濟發展水平、職工平均工資、消費物價指數等因素,定期對高溫津貼的标準進行調整。
