网站概况
成立于2003年的最佳东方是国内领先的酒店餐饮行业招聘网站，始终保持着业界的领先地位。
针对困扰中国酒店餐饮业发展的人力资源短缺现象，最佳东方自主研发了酒店餐饮业领航的“招聘通系统”。最佳东方首创五位一体的招聘模式（网络招聘+校园招聘+杂志招聘+报纸招聘+专场招聘会），累计成功输送酒店餐饮人才超过68万人次。
通过网络、现场会、媒体等线上线下丰富形式与酒店猎头、MAP人才测评在内的专业人力资源服务全方位结合，形成整体的酒店餐饮企业人力资源招聘解决方案，以帮助酒店餐饮企业控制招聘成本、简化招聘程序、提高招聘成功率。
最佳东方总部位于杭州，目前已在上海、苏州、广州、东莞、武汉、长沙、嘉兴、郑州、金华、宁波、台州、温州、绍兴、湖州、海口等20多个城市设有办事处，业务涉及全国32个省市。目前，最佳东方已在全国拥有超过14万家的酒店、餐饮注册企业会员和92万个人注册会员。
产品与服务
1.招聘通
招聘通系统是最佳东方自主研发的酒店餐饮业领航的线上招聘管理系统，系统会根据雇主的招聘需求，配置方便有效、经济实惠的网络招聘方案，高速有效地帮助HR解决招聘难题，加盟最佳东方会员的客户，都能登录招聘通系统，轻松实现招聘过程的管理。
2.乔邦猎头
突破传统猎头服务局限，依托最佳东方平台，汇聚近16万酒店餐饮业中高级人才，为酒店餐饮企业提供中高级人才的搜寻、评估、推荐、薪酬调查、人才背景调查等“真实、迅捷、准确的高度个性化深度服务”，帮助企业用最经济的成本甄别和猎取最合适的中高级人才。
3.专场招聘会
最佳东方与全国众多重点城市人才市场强强联手，推出旅游酒店餐饮业专场招聘会。专场招聘会比综合类招聘会更具针对性、专业性和实效性。人才丰富，且都是酒店、餐饮企业所需要的专业人才，人员可选率极高。目前，最佳东方已在上海、深圳、杭州、重庆等重点城市成功举办近200场，源源不断地为企业输送生力军。
4.MAP人才测评
基于多年来对酒店、餐饮雇主招聘人才的分析，最佳东方提出了人才胜任力三要素——Motivation，Ability，Personality(能力、动力、个性)模型，MAP人才测评系统即基于此模型。它汇集多学科的专家学术力量，并结合酒店餐饮业人力资源特点，对国际国内人事测量与心理测评技术进行了长期、广泛、深入的研究，兼具科学性和实效性，是一个内容全面、操作简便的人力资源测评工具，为酒店餐饮雇主选人时提供参考!
最佳东方大事记
2003-11-08最佳东方在杭州世贸中心正式成立，开创了酒店业网络时代的先河。
2003-12-01最佳东方院校人员输送项目正式启动，为酒店业的人力资源发展提供了一个新的平台。
2004-07-01最佳东方苏州办事处正式成立。
2005-08-01最佳东方与中国旅游饭店业协会建立战略合作伙伴关系。
2006-05-08最佳东方被国际认证与注册协会（IARI）正式授权为IARI在国内酒店业特许职业资格认证 机构，正式推出国际注册饭店职业资格认证服务。
2008-01-07最佳东方与《全球酒店》杂志签署战略合作伙伴协议。
2008-2-18先之国际酒店管理学院与最佳东方在杭州举办了战略合作签约仪式。
2009-08-15最佳东方上海办事处正式成立。
企业荣誉
2007年8月16日，最佳东方被信息产业部、电子商务协会、互联网协会和行业网站研究中心共同授予“中国行业网站百强网站”称号。
2008年9月18日，在“第二届（2008）中国十大最具公信力品牌”大型公益活动中，最佳东方荣获“中国酒店业最具公信力首选品牌”称号。
2008年10月28日，在中国旅游与酒店管理协会举办的“亚洲酒店领袖峰会”上，最佳东方荣获“中国酒店业互联网最具价值奖”。
2009年3月28日，在“中国酒店文化论坛——暨第三届优秀店刊店报风采展及文化专员任命专题活动”上，最佳东方荣获“中国酒店最佳战略合作伙伴”称号。
2010年3月16日，在中国酒店业主联盟、香港酒店业主联会、澳门酒店旅业商会和台湾观光协会共同主办首届大中华区酒店业主首脑年会暨酒店产业发展高峰论坛上，最佳东方荣获“金皇冠”酒店业主最佳合作伙伴奖。
