穿越圍城:穿越圍城-中文百科頻道

演職員表

演員表

于榮光飾潘兵

彭玉飾潘母

陳澍飾艾昕

金宏飾潘頌

韓元朝飾張嘯

巴圖飾潘父

職員表

導演	逢聲
制片人	蔣曉榮
編劇	韓錦昆

演職員詳表

主創人員

穿越圍城

總制片人：蔣曉榮

導演：逢聲

編劇：韓錦昆

故事梗概

就在公司轉型的重要時刻，潘兵卻被卷入了一起惡性的制假、販假的案件中，受到了公安局的留置詢問，而潘兵的舅舅張嘯卻在這時引導公司向房地産方面轉型，公司内部一片混亂。

潘兵急于要聽取從國外專程來國内考察的花卉專家的意見，不惜逃出公安局找到市長，希望市長能允許他去尋找證據證明自己無罪，從而去見花卉專家。市長被潘兵投身綠色希望工程的決心感動，派警員陪同潘兵去尋找證據，并親自替潘兵去接待外國專家。

在市長的大力幫助下，潘兵順利擺脫了困境，并最終決定将自己的公司轉型為常青花卉公司。

然而公司轉型後的創業并非一番風順，潘兵又面臨着國内很多民營企業都面臨的通病——家族式管理帶來的麻煩。為了幫助潘兵實現改變企業内部機制，實行現代化管理的目的，艾昕将自己在大學時的同學周耀文介紹到公司做潘兵的助手，自己卻甘願為了公司的長久發展，而陪同科技人才馬元一起緻力于雜交百合新品種的研究實驗當中。

周耀文來到後，對公司的管理等方面提出了一些新的建議，然而這些建議遭到了來自潘兵家族内部的強大阻力。潘兵在這種阻力下也不得不做出相應的一些讓步，廢除了周耀文的一些制度，令周耀文很是苦惱，一度産生了離開常青公司的想法。

艾昕及時找到周耀文談心，消除了他心中的顧慮，使他重新振作起來，決心為了公司的改革再度出力。

然而，來自潘兵表妹小西的狂烈追求，使已經有了女朋友的周耀文的情感生活起了一絲變化，為了不讓自己的情緒受到影響，不讓自己的生活受到沖擊，周耀文毅然拒絕了小西的追求，卻招緻小西更沖動的行為。

小西被搶救回來後，并不甘心就這樣放棄對周耀文的感情，而這時，周耀文的女朋友也了解到了兩人之間的關系，堅決地和周耀文分手。

在内外兩層壓力下，周耀文決定離開常青公司，到國外去深造。

面對愛将的離去，令潘兵也很是憂傷，他出資給周耀文，希望周耀文到國外學習先進的管理方式，然後再回國繼續為發展雲南的花卉産業做出自己的貢獻。

周耀文離去後留下的空缺，成為了潘兵家族内部争奪的焦點，最後潘兵的弟弟潘頌戰勝了潘兵的舅舅張嘯，成為了常青公司的總經理。

上任伊始，潘頌盡心竭力地幫助潘兵，讓潘兵感到十分地放心和踏實。但随着時間的推移，潘頌的問題逐漸暴露了出來，他開始變得急功近利，為了追求當前的一點小利益，他竟背着潘兵私蓋簡易大棚，使公司蒙受巨大損失。

在公司遭到财政危機的時候，潘頌在妻子王菊的撺掇下，挪用了公款，成立了自己的花卉公司，想以此來證明自己的能力并不比潘兵差，但最終此舉暴露，潘兵大義滅親，勸潘頌自首，潘頌在哥哥的苦心勸說下，承認了自己的錯誤。

潘頌離開後，潘兵強烈地意識到高素質的管理人才對企業的重要，堅持從國外将已完成學業的周耀文請回。周耀文回來後，立即推出了一系列的改革方案，潘兵的家人遭到株連，紛紛被公司辭退，使得他們怨聲載道，給潘兵施加了極大的壓力。

就在潘兵對周耀文的做法産生質疑的時候，周提出了一個更大膽的設想，在公司實行股份制，并且為了讓每個員工都成為了公司的股東，提出将常青公司現有資産的30%分給優秀員工作為他們的原始股份。

這個提議在潘家引起了軒然大波，家人紛紛反對，甚至以離家出走相威脅。潘兵面臨着兩難的選擇。這時，一直在默默地幫助潘兵的艾昕站了出來，幫助潘兵消除了對周耀文的疑慮，接受了他的建議。

而公司在實行股份制以後，确實産生了質的飛躍，受到了政府和各級單位的高度重視。家人也在這時都回到了潘兵身邊。而且，經過這次變革之後，家人們也都各自提高了各自的素質，使得公司由原來封閉式的家族管理演變成為了開放式的股份制管理，向着更高的目标進行沖擊。

本劇創作風格主題鮮明，獨樹一幟。故事視角新奇，知識面廣泛，人物關系合理，懸念布排有序。體現時代感，更突出民族責任感。情感飽滿細膩，人物性格鮮明。激情震蕩，哲理深邃。驚險曲折，品位獨特。節奏輕快，時尚亮麗。懸念叠出，揭示人性。在宏揚主旋律的同時，情節線、情感線有機的融合在一起，給觀衆以多重判斷，傾心關注人物的命運結局。

分集劇情

共23集

01-05

06-10

11-15

16-20

21-23

第1集

民營企業宏昌貿易集團公司的董事長潘兵在妻子總經理艾昕的提議下，準備響應政府的号召，迎合西部大開發的步伐，将公司轉型為綠色産業，做高科技的花卉産業。然而，就在他召集公司的全體高層經理開會讨論公司轉型問題，身為副總經理的潘兵的舅舅張嘯卻提出應該進軍房地産業的計劃。兩種意見正争執不下，潘兵的三弟——保安經理潘虎卻告知有數名警察來找潘兵，潘兵疑惑地走出會場。經偵隊的隊長李瑞告訴潘兵，他的企業涉嫌參與一起重大的制假、販假案件，所以要對他進行留置詢問，并不由分說地帶走了潘兵。潘兵意外地被帶走，在潘兵的家裡引起了軒然大波。艾昕及時制止住潘兵的二弟——脾氣暴躁的潘頌的沖動行為，表示自己會到公安局将情況了解清楚。潘兵到了公安局才知道，原來真正進行制假、販假活動的是自己前妻姚蘭的弟弟姚剛，但就因為潘兵曾經借給姚剛五十萬人民币，又沒有任何憑據說明錢的用處，所以現在姚剛反咬是潘兵指使他做的犯罪行為。艾昕經過多方打聽，終于知道了潘兵被留置的原因，她親自去找姚蘭，懇求姚蘭說出真相，拯救潘兵，卻遭到了姚蘭的奚落，一切的形式對潘兵都極為不利。

第2集

脾氣急躁的潘頌和潘虎要去公安局評理，被潘父、潘母、潘頌的妻子王菊和張嘯的女兒小西所阻止，但他們争執的場面，被潘兵的兒子潘思源看到，潘思源對父親不在家，而家人緊張的氣氛感到疑惑。潘兵得知艾昕邀請的國際花卉專家就要到達，而隻有自己出去找姚蘭才能找到無罪的證據，就決定想法逃出公安局。最後，在滞留室中認識的被貪官陷害的農民王三刀幫助潘兵逃了出去。離開公安局的潘兵并沒有馬上去找姚蘭，而是去找了王市長，在得到了王市長的協助和公安局林局長批準的情況下，潘兵在李瑞的陪同下來到了姚蘭家。而此時，潘思源已經從母親口中知道了真相，他對母親和小舅所做的一切極為憤慨，要去公安局說出真相，并力勸母親也趕快去自首。潘兵及時來到，制止了潘思源面臨的尴尬。在潘兵一番懇切而又真誠的講話後，姚蘭終于說出了真相。獲得自由的潘兵回到家裡，立刻召集家裡所有的人，也就是宏昌集團公司的部分高層經理召開了家庭會議，向他們宣布自己将要轉型做高科技的花卉産業。

第3集

潘兵的決定遭到了很多人的不理解，公司裡的多名老員工得知潘兵下決心要做花卉以後，紛紛做出了退休或者辭職的決定，潘兵第一次感到了失落。潘兵的母親對潘兵投巨資興建溫室大棚也非常的不理解，她希望潘兵不要把辛苦積攢的錢全都這樣花了，潘兵經過數番開導，潘母總算勉強接受了潘兵的決定。艾昕告訴潘兵，公司轉型做花卉以後，将需要大量懂得花卉知識的人補充到公司裡，她向潘兵推薦自己的同學周耀文來做她的助手。周耀文到來後，一番精辟的分析和講話打消了潘家人對興建高科技大棚的質疑，而他淵博的知識和儒雅的外表也深深地打動了小西的心。經過全體人的努力，常青花卉園藝公司正式開業，就在舉行開業儀式這天，曾經幫過潘兵的王三刀帶着數名農民卻找上門來了……

第4集

潘兵決定履行當初的諾言，留下王三刀在公司裡做工人。而周耀文認為王的文化水平太低，不符合公司的用人标準，并提出花卉公司不應該在沿用貿易公司的管理方法，向潘兵提出應實行改革，潘兵将制定改革方案的大權給了周耀文。小西曾多次找周耀文學習花卉知識，不知不覺中已經對周耀文産生了好感。潘兵将周耀文制定的員工制度和公司用人方案和家人一起商量，張嘯、潘頌對周耀文注重學曆這點頗有微詞，而潘兵、艾昕卻認為這是為了提高員工的整體素質，一緻通過了周耀文的提案。小西對這個結果十分高興，将周耀文約到二人經常去的曼娜酒吧，将這個好消息告訴了周耀文，并向周耀文講出了自己内心中的愛慕之情，周耀文很是詫異，随後以自己已經有了女朋友為理由，拒絕了小西。小西表示自己絕對不會放棄，還會一直追求下去。解決了員工的管理問題，潘兵又面臨着一個問題，就是自己獨立進行花卉新品種的開發研究，還是和國營的華榮公司合作進行開發。盡管艾昕和周耀文都認為應該充分利用華榮公司強大的科技力量，但潘兵還是采納了衆多員工的意見，決定獨力進行開發研究。既然是要獨力進行開發，那麼就必須要有大量花卉方面的專業人士加入公司，而在目前的情況下，隻有讓農業大學畢業的艾昕暫時将擔任主理工作，但艾昕在這時卻說了一個意外的消息——她懷孕了！

第5集

艾昕希望能夠生下這個孩子，潘兵擔心艾昕有心髒病，生孩子對身體有很大的負擔，而且公司現在正是用人之際，兩人在這個問題上發生了争執。正在這時，潘思源打來電話，姚蘭的哮喘病發作了，急需住院搶救。潘兵不計前嫌，帶錢來到醫院救了姚蘭，終于化解了姚蘭心中的積怨。艾昕告訴潘兵，她決定辭去總經理的職務，專心地去搞科研，并向潘兵建議讓周耀文來接手他的工作，而潘兵認為周耀文的根基還不穩，希望艾昕再堅持一段時間。而此時的周耀文已經陷入了小西的苦苦追求中而不能自拔，面對小西熾熱的感情，周耀文顯得左右為難，一方面他很欣賞小西熱情、上進，而另一面心裡又存着對女友鄭佳的感激和愧疚。張嘯找到潘兵，向潘兵彙報公司中的多名由艾昕提拔的基層幹部對他心存不滿，認為他根本就不懂管理，公司在他的領導下必定會失敗。潘兵經過多方查證，證實了公司中确實存在這種言論。潘兵召開全體員工大會，做員工的思想工作，然而，就在他的講話已經取得了預計的效果的時候，張嘯卻挺身而出，點了生産部經理吳永林的名字，讓他當衆承認曾經講出潘兵的壞話，吳永林惱羞成怒，大鬧會場，場面一時難以控制……

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